Mitarbeiterentwicklung

Personalentwicklung

Stetiges, lebenslanges Lernen und Weiterentwickeln war nie so wichtig wie in der heutigen Zeit. Die Gründe hierfür sind vielfältig; sei es die Aufrechterhaltung der eigenen Konkurrenzfähigkeit im Beruf, die Passung auf die sich verändernden Arbeitswelten, die rasant fortschreitende Digitalisierung oder das Realisieren von unternehmerischem wie auch persönlichem Erfolg.

FISHBULL Akademie

Um diesen Ansprüchen gerecht zu werden, hat FISHBULL bereits seit 2014 ihre eigene Mitarbeiterakademie ins Leben gerufen. In dieser Zeit durften wir bereits mehr als 1.000 Teilnehmer bei uns begrüßen. Durch den neu geschaffenen Seminarraum haben wir nun sogar die Möglichkeit Weiterbildungen mit bis zu 70 Teilnehmern pro Tag durchzuführen und das natürlich in modernster Lernatmosphäre.

Seminare

Unser Seminarportfolio legt hierbei den Fokus auf die Themen Führung, Vertrieb und Mitarbeitergewinnung. Eine thematische Erweiterung unseres Angebots ist bereits fest in der Agenda verankert. Dabei sind unsere Seminare nicht nur auf rein fachliche Aspekte limitiert, sondern setzen ebenso auf Interaktivität, Praxisbezug sowie auf Motivations- und Identifikationsbildung. Der Erfolg eines Teams hängt nicht nur von der fachlichen Qualifikation ab, sondern auch vom Führungscharakter. Nur wer vertrauensvolle Beziehungen zu seinen Mitarbeitern aufbauen und diese zu individuellen Bestleistungen motvieren kann, wird sich und letztendlich das gesamte Unternehmen zum Erfolg führen.

E-Learning

Ergänzend zu konventionellen Seminaren und Workshops haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit unabhängig von Zeit und Raum selbstgesteuert über unsere E-Learning-Plattform zu lernen. Der Fokus bei unserem E-Learning liegt hier auf Produktschulungen, damit die Verkäufer in den Märkten stets up-to-date sind und so unsere Kunden optimal und fachkundig beraten können.

Webinare

Stillstand ist Rückschritt. Dementsprechend optimieren wir unser Portfolio ständig, um den stetig sich verändernden Anforderungen im Zeitalter der Digitalisierung zu entsprechen. Um eine schnelle, adressatengerechte und interaktive Informations- und Wissensweitergabe zu ermöglichen, setzen wir auf Webinare. Diese ermöglichen es uns, alle betroffenen Mitarbeiter innerhalb kürzester Zeit zu erreichen und somit eine einheitliche Wissensbasis für neue technische wie digitale Hifsmittel und Programme deutschlandweit sicher zu stellen.

Interviews und Erfahrungsberichte

„Die Schulung empfand ich als sehr gut strukturiert. Besonders die praxisnahen und abwechslungsreichen Schulungsinhalte habe ich als absoluten Mehrwert empfunden.“ – Mike Loock (Bezirksleiter)